巢湖市委党校2022年帮扶工作计划

为全面推进巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作，让脱贫基础更加稳固，成效更可持续，根据上级有关文件和会议精神，结合我校工作实际，特制定2022年度帮扶工作计划。

一、指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记在全国脱贫攻坚总结表彰大会上的重要讲话精神，全面落实中央和省、市关于巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接各项决策部署，健全防止返贫帮扶机制，加强常态化帮扶，不断增强人民群众获得感、幸福感、安全感。

二、基本要求

（一）深入帮扶村调研。进一步摸清村现实情况、群众需求清单、产业发展情况，协商制定好年度工作计划，并按计划抓好各项帮扶工作落实。

（二）坚持以人为本，注重改善民生。以安居乐业、保障有力为重点，解决当前群众最关心、最直接、最现实的因难问题，保障好脱贫人口基本生活需要，提高脱贫人口生活水平，进一步改善生产生活条件。

（三）创新工作思路，实施精准帮扶。逐户分析原因，完善“一户一方案”“一人一措施”帮扶举措，实行动态帮扶机制，及时进行有针对性帮扶，坚持开发式帮扶，帮助其发展产业和参与就业，对于一些特殊人群，要加强跟踪监测，及时制定帮扶措施清单，利用现有政策加以帮扶。

三、方法措施

（一）制定年度计划。通过召开座谈会、走访调研等方式，与村两委干部共同分析帮扶村存在的困难与问题，深入研讨巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接的新思路，听取帮扶村干部群众的意见和建议，共同谋划2022年帮扶工作，制定帮扶计划，细化量化帮扶举措。

（二）注重政策宣传。大力宣传党和国家关于农村工作特别是巩固拓展脱贫攻坚成果和乡村振兴战略的方针政策，提高帮扶户对政策知晓率，确保有关政策和措施及时落实到位。提升群众满意度，增强群众获得感、幸福感。

（三）加大监测帮扶力度。加强对脱贫不稳定户，老弱病残户，以及因病因灾因意外事故等刚性支出较大或收入大幅缩减户的排查检测，动态精准掌握收入支出状况、“两不愁三保障”及饮水安全状况情况，精准分析返贫致贫原因，“一户一方案、一人一措施”，采取有针对性的帮扶指施，切实防止返贫致贫现象发生。

（四）常态化开展帮扶工作。按照“四个不摘”（摘帽不摘责任，摘帽不摘政策，摘帽不摘帮扶，摘帽不摘监管）工作要求，将帮扶走访工作纳入单位年度工作要点，组织我校帮扶责任人开展业务培训，将习近平总书记关于乡村振兴工作的重要论述纳入干部教育培训的必修课，每年通过项目或资金帮扶的方式为帮扶村办1-2件实事。帮扶单位负责人赴帮扶村调研指导每季度不少于一次。帮扶联系人每2个月上户走访不少于一次了解所帮扶户情况，及时掌握信息，帮助解决困难。

（五）加强帮扶资产的监督。对每年支持帮扶村的项目资金，属于公益性资产的，要落实管护主体，明确管护责任，确保继续发挥作用。属于经营性资产的，要明晰产权关系，防止资产流失和被侵占，资产收益重点用于项目运行管护、巩固脫贫攻坚成果、村级公益事业等。

四、组织保障

（一）坚持党建引领。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，充分认识做好巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的重要性和紧迫性。在巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作时，坚持以党的重要方针、政策武装头脑，自觉用于指导实践，深入贯彻党的十九大和十九届历次全会及中央农村工作会议精神，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

（二）加强组织领导。成立由校主要负责同志为组长、分管负责同志为副组长、科室负责人及相关责任人员为成员的校巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作领导小组，负责帮扶措施的落实和帮扶工作的督查调度，协调解决工作推进中的各项问题，确保各项措施落实到位。集中时间、集中精力，把脱贫攻坚作为压倒一切的政治任务，抓紧、抓实、抓好，全面完成年度“双包”工作目标任务。

（三）完善帮扶工作机制。落实“双包”（单位包村、干部包户）制度，健全干部帮扶措施，全校所有帮扶干部要按期入户开展帮扶，制定“一户一方案、一人一措施”帮扶台账，同时强化各项措施落实到位。

（四）强化督查调度。加大督促检查力度，校帮扶工作领导小组要及时了解和掌握各包保人员帮扶工作进展情况，对发现的问题建立台账并限期整改，对在帮扶工作成绩突出、帮扶成效好、群众公认度高的要给予表彰；对扶贫工作落实不力、作风不实、弄虚作假，要严肃批评教育。